HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting (Verkaufssachbearbeiter/in)
EURES Employer
Germany
Other
2026-10-30
Reference: 4522117670
Summary
HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting (Verkaufssachbearbeiter/in) bei EURES Employer in Germany ist eine offene Stelle auf diesem Jobboard.
Responsibilities
- Aktive Neukundengewinnung und Betreuung bestehender Kunden
- Beratung, Angebotserstellung und Verhandlung von Abschlüssen
- Pflege der Kundenbeziehungen und Nachverfolgung von Anfragen
- Dokumentation der Vertriebsaktivitäten
Requirements
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Eigeninitiative und Ergebnisorientierung
- Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung
- Sicherer Umgang mit CRM- und Office-Anwendungen
Location & employer
- EURES Employer — Germany
- Germany
Full job description
HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting (Verkaufssachbearbeiter/in) REHART GmbH Updated on: 29/10/2026 Job vacancy handle: MjA4NDktMDA2ODQyNDkwMy1TIDE Job overview NEW IMMEDIATE START Business sector Machining of metals Work schedule Full-time Contract type Direct hire Occupation Employment period Das Stellenangebot ist unbefristet Number of posts 1 Job start date 30/10/2026 30 OCT 2026 Job vacancy Job description Unsere Benefits- Familienfreundliche Gleitzeit mit Kernarbeitszeit und Flexzeitkonto- Sonderzahlungen und attraktive Gewinnbeteiligung- Abwechslungsreiche und vergünstigte Mittagskantine- Präsente und Sonderurlaub zu besonderen Anlässen- Sommergrillen, Weihnachtsfeiern und weitere Mitarbeiterevents- Bike Leasing über JobRad- Wir pflanzen einen Baum für Dich- Individuelle Gesundheitsleistungen dank unserer betrieblichen KrankenversicherungDeine Aufgaben- Du steuerst unser Recruiting von der Ausschreibung bis zur Einstellung neuer Mitarbeitender.- Du entwickelst kreative Wege zur Kandidatengewinnung und baust aktiv Netzwerke zu Bewerbern, Schulen, Personaldienstleistern und weiteren Partnern auf.- Du führst Bewerbungsgespräche, koordinierst Auswahlprozesse und begleitest Führungskräfte bei Personalentscheidungen.- Du betreust unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte administrativ vom Onboarding bis zum Austritt, einschließlich Vertragswesen, Bescheinigungen, Zeugnissen sowie der Pflege relevanter Personal- und Bewerberdaten.- Du verantwortest die Pflege unseres HR-Systems und sorgst für eine zuverlässige Stammdaten-, Zeitwirtschafts- und Personalaktenverwaltung.- Du unterstützt bei der Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung als Schnittstelle zur externen Lohnabrechnung.- Du bist Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen.- Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Recruiting-Maßnahmen und Personalprojekten mit.Das bringst du mit- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalbereich.- Du verfügst idealerweise über Erfahrung im Recruiting und in der operativen Personalarbeit.Berufseinsteiger mit erster HR-Erfahrung sind ebenfalls willkommen!- Du hast Freude daran, mit Menschen zu arbeiten und passende Mitarbeitende für unser Unternehmen zu gewinnen.- Du kommunizierst klar, wertschätzend und auf Augenhöhe.- Du hast Lust, unsere HR-Prozesse weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen. Job location 91725 Ehingen, Mittelfranken, Ansbach, rural district - Germany Employer Name REHART GmbH | http://www.rehart.de Business sector Machining of metals Organisation size Medium-sized enterprise (50-250 persons) How to apply How to apply Gewünschte Bewerbungsarten: über Internet Internetadresse: https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=68424903 Stellenangebot-Details in der Jobsuche der BA aufrufen: 20849-0068424903-S Contact Job vacancy ID 20849-0068424903-S